dataset stringclasses 11
values | id int32 0 39.4k | title stringlengths 3 212 | text stringlengths 0 42.1k |
|---|---|---|---|
ntpc_news | 39,388 | 新北替代役備役青年齊心助力 公益奏響無障礙樂章 | 【新北市訊】新北市政府民政局與喜樂家族社會福利基金會（以下簡稱喜樂家族）、臺灣通用無障礙生活扶助協會（以下簡稱臺扶會）攜手合作，於今(28)日在石碇區喜樂小田田療育實驗基地舉辦「無障礙樂章」公益活動。此次活動邀集多位替代役備役青年參與，以音樂表演與手作烘焙體驗，陪伴心智與身心障礙朋友度過充滿溫馨與感動的一日。
民政局長林耀長表示，新北市替代役役男長期投入捐血、弱勢學童課業輔導及獨居長者關懷等各類公益服務，持續發揮役男正向影響力。此次公益活動串聯民間資源，喜樂家族特別提供溫馨舒適的活動場地，臺扶會亦安排無障礙接送車輛，協助身障朋友順利參與此次活動，展現攜手推動友善共融社會的力量。
本次活動也呼應「七月國際身障驕傲月」之精神，該月份... |
ntpc_news | 39,389 | 114.6.29(日)新北市政府新聞行程 | 民國114年6月29日 星期日
新 北 市 政 府 新 聞 行 程
09:15 新北市全市太極拳錦標賽開幕典禮
地點：板橋體育館（板橋區中正路8號）
參加：副市長 劉和然
10:35 紫皇天乙真慶宮第二期工程祈福開工動土典禮
地點：紫皇天乙真慶宮（八里區中華路2段165巷33號）
參加：副市長 劉和然
16:20《一起漂亮：唱出部落的記憶》音樂劇
地點：新北市藝文中心演藝廳（板橋區莊敬路62號）
參加：副秘書長 張其強（活動15:00開始）
17:00 新北國王vs高雄全家海神籃球總冠軍賽
地點：新莊體育館（新莊區中華路1段75號）
參加：市長 侯友宜
|
ntpc_news | 39,390 | 新北推暑假夜經濟 北海共販所連續9週萬金特色體驗登場
| 【新北市訊】新北市政府攜手新北市北海創生協會活化大鵬足湯公園打造「北海共販所」。新北市長侯友宜今(28)日出席北海共販所開幕暨「萬金夏夜光」暑期夜間活動，宣告北海共販所正式啟用及萬金夏夜光暑期活動正式開跑。活動現場設有市集、音樂表演及四大主題體驗活動，分別以「花草」、「溫泉」、「老街」、「牽罟」等在地產業為主軸，邀請民眾自即日起至8月23日，連續9周每周六晚上到金山萬里一同體驗夜間觀光新亮點。
新北市政府積極推動農業創生，深耕金山、萬里地區，今（114）年與北海創生協會合作活化大鵬足湯公園，打造首座以農業創生為核心的在地農產展售平台與區域品牌推廣基地「北海共販所」，共販所融合在地農產品銷售、地方特色文化職人體驗與觀光功能，為農村經... |
ntpc_news | 39,391 | 探索龍洞漁港 享受自然壯景與在地海味的健康之旅 | 【新北市訊】隨著國人健康意識日益提升，越來越多人開始重視身心靈的平衡與養生旅遊，新北市漁業處特別推薦位於貢寮區的「龍洞漁港」，該地以壯麗的自然景觀與豐富的生態資源，成為都市人放鬆身心、親近自然的絕佳選擇。
龍洞漁港位於龍洞灣內，是一座寧靜的小漁港，也是欣賞東北角海岸海天一色美景的絕佳據點，鄰近海域擁有清澈見底的海水與天然海灣地形，造就了極佳的潛水環境，深受潛水愛好者喜愛。距離漁港不遠的「龍洞岬步道」則是健行與攝影愛好者不可錯過的景點，步道沿線可以欣賞壯麗的海岸線與迷人的海灣風光，隨著晨曦與晚霞變幻呈現不同風貌，令人流連忘返，無論是健行新手或登山愛好者，都能在這條路線上感受大自然的療癒能量，沿途海灣與隱密岩洞彷彿通往秘境，讓人遠離都... |
ntpc_news | 39,392 | 第34屆時報金犢獎國際競賽頒獎典禮登場創意不設限！「頭腦裡的大象」點亮新世代思維 | 【新北市訊】第34屆時報金犢獎國際競賽今(28)日於新北市政府多功能集會堂舉辦頒獎典禮，新北市長侯友宜受邀出席典禮致詞及頒獎，旺旺集團副董事長周錫瑋、台北市廣告公會理事長盧炳勳、世新大學校長陳清河，以及企業與廣告公司代表等都親自出席，共同見證青年世代創意。
今年活動收件總數達10萬4千多件，參與人數達72萬8千多人，競爭 依然相當激烈。競賽舉辦至今，已有來自全球的上千間學校及科系參與，累積參賽人數超過一千萬人。本屆競賽以「照亮頭腦裡的大象」為主題，期望激發青年學子的想像力與創造力，打破思維框架，直視內心的創意盲點，釋放無限可能。本屆競賽題型也延續以往的多元特色，與各領域的知名企業合作出題，納入公益、IP形象、周邊商品、LOGO設計... |
ntpc_news | 39,393 | 2025新北市河海音樂季登場 侯友宜：讓民眾感受原創音樂魅力 | 【新北市訊】2025新北市河海音樂季今（28）日於淡水漁人舞台熱鬧開唱，新北市長侯友宜出席活動表示，河海音樂季帶來為期3個月的活動，這個週末歡迎大家把握機會，一起來淡水感受音樂的魅力。
侯友宜表示，市府全力支持原創音樂，鼓勵音樂創新能量在新北蓬勃發展，河海音樂季以淡水漁人舞台為象徵性地標，也是新北原創音樂的重要基地，期待樂團現場演出讓民眾親身感受音樂的獨特魅力，將音樂傳遞的情感與能量點亮美好夏日。
侯友宜說，淡江大橋將於今年底完工，明（115）年正式通車，淡江大橋是全世界最大的單塔不對稱斜張橋，未來可串連起淡海輕軌、八里輕軌等交通路網，提升淡水交通便利性，也邀請大家今年的跨年來到淡水看新北跨河煙火，一起迎接新的一年。
觀旅局說... |
ntpc_news | 39,394 | 農業創生基地「北海共販所」 開幕 侯友宜：持續整合資源推動地方創生 | 【新北市訊】新北市府與新北市北海創生協會合作活化大鵬足湯公園，打造農業創生基地「北海共販所」，新北市長侯友宜今（28）日出席開幕活動表示，即日起至8月23日，連續9周每周六晚上現場皆有市集、音樂表演及四大主題體驗活動，邀請民眾到金山萬里體驗農業文化樂趣，留下夏季的美好回憶。
侯友宜表示，市府積極推動農業創生政策，這次與新北市北海創生協會合作將大鵬足湯公園活化並整合資源，轉型為農業創生基地「北海共販所」，販售在地農產及區域品牌，拓展小農銷售通路，也有職人體驗、農業文化導覽等多元功能，帶動在地永續發展，邀請民眾暑假期間來親身感受農業生活與夜間觀光的創新結合。
侯友宜說，新北地方創生從培育人才、結合各項資源讓地方能重新再造，在各方努力... |
ntpc_news | 39,395 | 淡水漁人舞台首日開唱 老王樂隊壓軸嗨爆全場 | 【新北市訊】2025新北市河海音樂季系列活動首場「淡水漁人舞台」今（28）日熱鬧登場，為期三個月的夏日音樂之旅正式啟航。活動首(28)日吸引大批民眾湧入淡水漁人碼頭，沿岸特色風光與徐徐海風交織著動感樂音，營造出熱烈歡愉的現場氛圍，為整個音樂季揭開精彩序幕。
淡水漁人舞台卡司陣容堅強，邀集12組實力樂團與樂迷零距離互動開唱，首(28)日由根植本土嘻哈，以「黃色浪潮」展現臺灣在地饒舌文化的「兔子先生」打頭陣，接續由「來者何人」接棒，以幽默逗趣的方式演繹日常角色，化身虱目魚小子與外送員帶來一連串生猛帶勁的街頭嘻哈舞曲，引領樂迷遨遊嘻哈臺客的古怪浪漫！接著「狀態船」以Funk曲風結合輕快旋律，唱出生活中的各種狀態與情緒，讓樂迷得以在音樂中... |
ntpc_news | 39,396 | 貢寮水T藝術節開展 跟著1000件水T遊貢寮
| 【新北市訊】新北市政府農業局攜手交通部觀光署東北角暨宜蘭海岸國家風景區管理處及貢寮在地農創團隊共同舉辦第五屆「貢寮水T藝術節」昨(28)日盛大開展！今年擴大展出，展出超過千件創作T恤作品，邀請民眾於即日起至7月5日一起走進淡蘭古道與水梯田交織的藝術美景。
水T藝術節今年邁入第五屆，已成為東北角最具特色的大地藝術節，由「品味貢寮」及「遇見雞母嶺」團隊策劃，邀請各地民眾將印有個人故事或照片的T恤掛於貢寮水梯田之間，透過飄揚的白T，傳遞與土地連結的深刻情感。今年藝術節主展品《淡藍之梯：將海穿在山上》，由14件藍曬技法T恤拼組而成，象徵以大地為肌膚、山海為色彩的「無形巨人」，展現土地記憶與在地創作者的集體精神，成為藝術節的重要視覺焦點。今... |
ntpc_news | 39,397 | 雙溪荷花盛開 美拍3秘訣拍出荷花優雅美照
| 【新北市訊】目前雙溪荷花盛開，新北市農業局推薦可到7.5公頃上林荷花田賞荷花，並分享荷花美拍3秘訣，邀請民眾把握花期來賞花。
秘訣1－善用景深及光影
人與荷花互動可拍出帶有情感氛圍的照片，因此建議民眾可站在田埂上，攝影者將焦距以荷花作為前景，結合模特兒的位置遮擋其他遊客或周邊雜物，整個畫面都是主角與花，人人都能拍出「人比花嬌」的迷人畫面，此外，也可利用拍照時間不同呈現荷花的光影變化，如清晨與傍晚的光線較柔和，色彩飽和度高，是較佳的拍攝時機，而逆光、側光亦皆能為荷花美照帶來立體及層次感。
秘訣2－數大便是美
大片荷田就是最壯觀的天然背景，使用廣角鏡頭，捕捉成片綻放的荷花，輕鬆拍出壯闊又夢幻的網美風格照。不論低角度仰拍或高角... |
wds_news | 0 | 「我的極限，不被定義」！第55屆全國技能競賽7月16日南港開跑，多元體驗活動搶先報！ | 萬眾矚目的年度技能盛事第55屆全國技能競賽，將於7月16日至7月20日在台北南港展覽館1館及2館盛大登場！7月17日至7月19日競賽期間開放免費參觀，本屆賽事以「我的極限，不被定義」為主軸，象徵選手們勇於突破自我、挑戰無限可能以及追求卓越的精神。勞動部表示，第55屆全國技能競賽不僅是國內技能領域的年度盛事，今年也將同步辦理國手選拔賽，藉以選出國家頂尖技術人才，邁向國際舞臺為國爭光。本次競賽匯聚來自全國各地的青年組及青少年組共計1,231位技優選手，在69個職類中同場競技，除展現精湛技能實力之外，獲得前三名的選手，將有機會進一步角逐成為國手，代表參加我國主辦的第3屆亞洲技能競賽，以及明年在上海舉辦的第48屆國際技能競賽，期能讓世界各國... |
wds_news | 1 | 臺灣技能賽事最高殿堂 第55屆全國技能競賽即將登場 孕育世界冠軍的搖籃，選手的極限不被定義！ | 臺灣卓越技能持續閃耀國際！113年第47屆國際技能競賽，臺灣代表團勇奪2金、3銀、10銅、28優勝的傲人成績，總成績世界排名第4，總獎牌數及得牌率均創近3屆最佳，充分展現臺灣職業訓練及技能培育的雄厚實力。這份榮耀的背後，正是勞動部每年舉辦全國技能競賽，作為孕育亞洲技能競賽、國際技能競賽等世界冠軍的搖籃。今年，備受矚目的第55屆全國技能競賽即將於7月16日至20日在台北南港展覽館盛大舉行，期待再次見證臺灣職人新星的崛起！勞動部指出，第47屆國際技能競賽中臺灣代表團表現亮眼，其中家具木工職類國手蔡昀融及冷凍空調職類國手陳思源，分別榮獲金牌的肯定，再次在國際上擦亮臺灣技能國家的招牌。臺灣的技能國手可以有這番成就，正是透過國內技能競賽的層層... |
wds_news | 2 | 勞動部輔導青年參加國際社會創業家培訓競賽 期許國際賽再發光 | 勞動部鼓勵青年將技能延伸應用於社會創新以解決社會問題，並促進提升其就創業競爭力，輔導青年參加2025國際社會創業家培訓競賽，評選出12組新創團隊，其中2團隊已入圍初賽前30名，期許他們能繼續創佳績。國際社會創業家培訓競賽（BeChangeMaker, BCM） 是國際技能組織（WorldSkills International, WSI）舉辦的國際競賽活動，主要目的在於激發青年將技能延伸應用於社會創新，培訓其解決社會問題的創新能力，並依據聯合國17項永續發展目標（SDGs）設計解決方案，臺灣曾於2021年與2022年各榮獲第二名的佳績。今年BCM競賽競爭激烈，計有117個國家超過1,100隊報名，最終將選出前5名。為輔導青年參加20... |
wds_news | 3 | 「友善就業菁采獎」熱烈徵件中！ 打造友善職場，讓企業價值發光！ | 114年「友善就業菁采獎」正式開跑，自即日起至8月20日受理報名參選，並於7月3日、7月7日、7月10日辦理徵件說明會，歡迎友善就業的事業單位及從業人員踴躍參與，讓友善職場及企業價值發光。勞動部指出，中高齡者及高齡者兼具經驗與專業，是企業永續發展的重要人才。為肯定推動職場友善措施的優良單位與人員，今年「友善就業菁采獎」預計選出27家友善就業的績優單位及5名傑出推手，分別提供每單位20萬元及每人10萬元獎金，及辦理公開表揚活動，為企業形象及職涯履歷加分。獲獎單位另可申請「企業人力資源提升計畫」補助員工訓練費用，補助金額可提高至最高200萬元，用於協助強化單位內員工專業知能及提升組織競爭力。「友善就業菁采獎」以友善中高齡者及高齡者就業，... |
wds_news | 4 | 直聘中心提供受聘僱外國人雙語諮詢服務 協助外國人自行辦理在臺生活相關事項 | 為營造受聘僱之外國人之在臺友善生活環境，勞動部勞動力發展署直接聘僱聯合服務中心（以下簡稱直聘中心）提供外國人相關保險給付、法律扶助、稅務及金融匯兌等非就業服務事項諮詢服務，同時設有外國人免付費專線（0800-665-800），由四國語言（英語/越南語/印尼語/泰語）雙語諮詢人員，提供臨櫃或電話諮詢服務，並於直聘中心官網設置移工申請非就業服務事項專區，提供四國語言資訊與相關申請表件，讓外國人方便閱覽，自行辦理在臺生活相關事項不求人。協助申請非就業服務事項項目勞動力發展署針對雇主所聘僱外國人在臺期間可能會遇到的非就業服務需求，透過跨部會合作，整合相關申請資訊及文件，由直聘中心協助外國人申請，包含下列項目:勞工保險給付、勞工職業災害保險給... |
wds_news | 5 | 青艦計畫打造職場技能 青年成為永續新星！ | 為提升青年朋友的工作技能，累積職場實務經驗，勞動部針對15至29歲缺乏工作經驗或專業技能的青年，推動青年就業旗艦計畫，鼓勵企業依職務需求規劃3至6個月的工作崗位訓練，先進用後培訓。本計畫近3年每年平均約2,500家企業參與、訓練1.4萬名青年。詹鈞婷即是透過青艦計畫參與工作崗位訓練，順利進入儲能公司擔任永續規劃專員，於永續職涯發光發熱！ 隨著氣候變遷的影響日益加劇，各國政府及企業都在積極推動綠色轉型，也帶動永續發展相關職缺需求增加，鈞婷就讀碩士班時與來自泰國、荷蘭的同學組隊參加「霍特獎永續商業競賽」榮獲第一名，比賽過程中她將永續理念融入商業模式，提升她永續發展的視野與專案管理經驗。畢業後，鈞婷以能促進永續發展的工作為目標，... |
wds_news | 6 | 勞動部勞動力發展署人才培育發展創佳績 獲國際大獎肯定 | 勞動部勞動力發展署「以創新策略推動區域人才發展與人才投資計畫」，榮獲國際培訓總會（International Federation of Training and Development Organizations, 簡稱IFTDO）「2025年全球人力資源發展獎」，為臺灣唯一獲獎機關，彰顯我國公部門在人才發展的長期耕耘成果，備受國際肯定。 IFTDO於1972年在瑞士日內瓦成立，是世界級人力資源發展領域的國際領導組織，參與會員來自全世界30多個國家，超過50多萬名來自協會、企業機構及學術機構之專業人士。IFTDO「全球人力資源發展獎」每年吸引各國卓越人力資源發展計畫爭相角逐，經過國際專家學者嚴格的評審程序，本次... |
wds_news | 7 | 多元陪伴兩單位服務時數破千！ 183家醫院願合作推廣協助病患家屬出院返家準備 | 回應民眾「臨、短、急」照顧需求，勞動部於114年4月初開辦「多元陪伴照顧服務試辦計畫」，已有兩家試辦單位累積服務時數各自突破1,000小時；勞動部於日前也舉辦「多元陪伴照顧服務試辦計畫宣導說明會」，吸引超過183家各級醫院及長照個管單位參加，獲得熱烈迴響，串起不同服務單位共同合作，協助病患家屬作好出院返家陪伴照顧準備。勞動部於114年4月初正式開辦「多元陪伴照顧服務試辦計畫」，目前全國北、中、南、東共有6家公益團體擔任試辦單位提供服務，範圍涵蓋11個縣市，開辦2個多月來已有2家試辦單位累積服務時數各自突破1,000小時，分別是財團法人台中市私立童庭社會福利慈善事業基金會，以及社團法人南投縣新媳婦關懷協會。童庭基金會長期積極推動「老有... |
wds_news | 8 | 強化職場戰鬥力 投資青年就業不卡關！ | 勞動部自112年起推動「投資青年就業方案第二期」，為強化在校職涯引導，擴大優質產學合作，引導跨域學習及數位人才培育，協助非典型就業青年轉正職，推出大專青年預聘計畫；跨部會強化青年創業協助；初次尋職青年穩定就業計畫；結合產業公協會資源，協助青年進入重點產業等措施。113年已協助22萬4,008名青年就業，青年訓練人數為4萬4,822人。畢業季將至，勞動部勞動力發展署已為即將成為職場新鮮人的青年朋友，備妥各項職涯發展與求職就業資源，青年朋友如果在準備求職階段，對於職涯仍有不確定或不知道適合什麼工作，可以到勞動力發展署全國5處青年職涯發展中心（Youth Salon，簡稱YS），YS提供履歷健檢、模擬面試、職涯諮詢、職場參訪等服務，協助錨... |
wds_news | 9 | 多元陪伴照顧服務-幫助家庭照顧者獲得喘息 重拾力量 | 為了照顧患有慢性神經退化性疾病的顏太太，顏先生申請外籍家庭看護工，但移工轉出空窗期，顏先生透過勞動部「多元陪伴照顧服務試辦計畫」緊急串接太太日間及夜間的照顧，使得顏先生能得以喘息並重拾力量。居住南部某縣市年近七旬的顏先生，與太太結縭多年，太太罹病後，他堅持親自照料起居，不願讓太太離開熟悉的環境，多年無怨無悔地照顧罹患慢性神經退化性疾病、身體逐漸退化且行動不便的太太，生活雖不易卻從未想過放手。隨著顏先生年齡增長，體力明顯下降，顏先生曾申請外籍家庭看護工，卻因雙方溝通與照顧認知落差，而導致結束聘僱關係，他想要改申請長照的喘息服務，但因期待24小時服務而無法即時銜接，讓他在照顧人力空窗不知如何是好。幸好親戚看到勞動部多元陪伴照顧服務正式開... |
wds_news | 10 | 勞動力發展數位服務平台 協助培養重點產業人才 | 面對數位化時代、全球淨零排放與產業升級趨勢，勞動部勞動力發展署為增強勞工職場就業力，於勞動力發展數位服務平台（https://portal.wda.gov.tw/）充實淨零排放及數位轉型等線上學習資源，協助民眾成為重點產業人才。 為使民眾能因應淨零排放趨勢，勞動力發展署在綠能科技方面，已開發太陽能光電相關數位課程並上架勞動力發展數位服務平台，內容包括太陽能系統建置概論、太陽能電池、太陽能板與蓄電池的轉換電路、太陽能監控系統介紹等個別基礎知識，以及太陽能系統建置範例、太陽光電系統安裝檢修等整合性實務操作，從概念到實務提供不同的數位課程，民眾依需求選擇。因應未來AI與智慧機械人才需求大增，勞動力發展數位服務平台除建置自動控制... |
wds_news | 11 | 職能引路 瞄準重點產業 佈局AI人才！ | 隨著人工智慧（AI）技術不斷創新突破，全面推動AI發展及促進產業AI化已成為國家重點推動政策之一。截至114年5月底，勞動部勞動力發展署建置的iCAP職能發展應用平台（簡稱職能平台）已彙收數位及AI相關職能資源，包含113項職能基準、536項職能單元及135項職能單元課程課綱，作為訓練單位培育AI相關人才的重要指引。AI已是各行各業數位轉型的核心動力，為協助產業培訓AI相關人才，勞動力發展署偕同各中央目的事業主管機關共同建置AI人才能力規格及發展AI相關培訓。產業在面臨新興人才需求，可透過職能平台運用職能基準、職能單元及職能單元課程課綱等職能資源了解職務所需完整人才規格，協助產業掌握職務的工作內容，規劃訓練藍圖，以支持產業發展。舉例... |
wds_news | 12 | 多元陪伴失智阿嬤 補位新舊移工空窗期 家人無憂顧生計--家人顧餐廳多元陪伴顧阿嬤 彈性服務新選擇 | 患有輕度失智症的80歲素珠阿嬤(化名)，適逢外籍家庭看護工補位的空窗期，急需要在每日子女忙於生計的尖峰時段接受看顧服務，透過勞動部「多元陪伴照顧服務試辦計畫」靈活串接家庭應對臨時、短期及急性後期照顧，陪伴阿嬤及安全照顧，減輕子女的負擔，也讓家屬獲得即時救援。80歲的素珠阿嬤（化名）住在花蓮，行動雖仍便利但因患有輕度失智症，安全上仍須有人在旁注意或協助，而她的子女從事餐飲服務，在每天最忙碌的用餐時段，老母親的安全陪伴就需要有人支援照看。雖然家人積極尋求長照服務與社區資源，但面臨移工新舊交接空窗期2週，卻因需求時段是每天中午及晚間各一小段時間，在家人最忙於生計的時段，遲遲無法找到可以配合阿嬤安全陪伴的人力，讓家人感到擔憂及煩惱。在漫長等... |
wds_news | 13 | 端午連假何處去 勞動部多元景點歡迎您 | 端午節三天連續假期，正是闔家團圓及親友相聚的美好時刻。勞動部勞動力發展署特別推薦「多元就業開發方案」、「培力就業計畫」位於嘉義和金門2個在地景點，他們運用在地特色致力經營，並促進地方就業的樂土，分別具有大自然與古裝體驗特色，能讓您在享受假期悠閒之餘，同步領略自然風光與古典傳統之美，創造幸福共享的體驗遊程。運用在地資源 南笨港再展風華嘉義縣新港鄉南笨港休閒農業區發展協會申請勞動部勞動力發展署的「多元就業開發方案」，藉以促進產業發展和推廣友善耕作，致力於社區的團結凝聚和文化魅力並導入休閒農業旅遊元素，以提升整體收益。協會另與在地產業、職業訓練機構合作培育當地人才，更提供青年返鄉就業機會及發展願景。協會打造小火車造型的遊園車，在休閒區內有... |
wds_news | 14 | 和青年面對面討論五大議題，勞動部長洪申翰： 讓政策更貼近年輕人需求 | 為強化青年就業政策與實務需求的連結，勞動部今（24）日於勞動力發展署北分署青年職涯發展中心舉辦「大專校院青年就業諮詢會議」，邀請全國近50位大專校院學生會與學生社團代表齊聚一堂，針對職涯探索、學用落差、青年就業、薪資狀況與非典型工作等五大議題，進行深入對話與交流。部長洪申翰全程出席，強調「年輕人在勞動現場第一線的回饋，是設計政策最重要的起點」，期盼透過實質對話機制，打造對年輕人更友善、更有效的支持系統。 洪申翰部長致詞指出，許多大專院校的在學或剛畢業的年輕人，正處在從校園到與職場接軌的關鍵時期，面對產業變遷、就業市場轉型與職涯選擇等多重挑戰，也有許多半工半讀的經驗，勞動部的角色不只要提供協助，更希望成為年輕世代的靠山。洪申... |
wds_news | 15 | 端午送禮選在地 微創商品傳心意 | 端午節將至，又逢三天連續假期，正是闔家團圓、親友贈禮的美好時刻。勞動部勞動力發展署積極推動微型創業鳳凰計畫，包含創業貸款免擔保最高貸款額度200萬元，並提供至少2年利息補貼、免費創業諮詢輔導、創業課程等，每年協助超過500人取得創業資金。受輔導的店家紛紛推出應景又富創意的端節商品，歡迎民眾在送禮表達心意的同時，也多支持微型創業在地店家。用甜點打造幸福事業 巧克力的奇幻旅程位於臺中市「覺創設計工作室」，創業店家陳小姐，在日本因一場與巧克力的奇遇，激發她對甜點文化的熱愛與創業靈感，踏上這段與巧克力相伴的旅程。返台後累積實作專業知識，並創立專屬工作室，面對市場高度競爭與同質化的挑戰，讓她萌生將台灣農業結合國際市場，推廣本土文化的創新想法，... |
wds_news | 16 | 出院關鍵時刻幫忙臨時看顧家人 多元陪伴照顧服務串起支持網絡 | 勞動部「多元陪伴照顧服務試辦計畫」溫暖守護家庭應對臨時、短期及急性後期照顧需求，織出貼心支持網絡。臺中的美麗姐（化名）為照顧雙親而辭去工作。在處理完父親後事不久，母親又在浴室跌倒住院。母親出院前，她得知此計畫後，立即聯繫臺中試辦單位申請4小時陪伴服務，讓她能在關鍵時刻有人細心照顧母親，安心辦理出院手續。「偶然看見勞動部『多元陪伴照顧服務試辦計畫』的網路新聞，在那一刻，真覺得好像是天使降臨，彷彿老天爺知道我的需要」，住在臺中的美麗姐（化名）談起母親出院時的情景，神情仍略顯激動也紅了眼眶。多元陪伴服務在關鍵時刻協助美麗姐陪伴看顧母親，讓她可以安心辦理出院手續。多年前，因為高齡雙親相繼衰弱及心智退化，美麗姐不得不辭去工作，成為全職家庭照顧... |
wds_news | 17 | 勞動部113年公告定額進用執行情形-足額義務單位占比創歷年新高 | 勞動部致力推動身心障礙者就業並落實定額進用制度，經統計全國依身心障礙者權益保障法規定進用身心障礙者，113年每月平均義務單位足額之占比達到91.63%，創有統計資料19年以來新高。較前一年度義務單位足額比率提高1.18%，未足額義務單位之家數則減少202家，顯示有更多義務單位願意提供職缺進用身心障礙者。勞動部偕同地方政府透過雇主拜訪與輔導、辦理勞動法令及進用身心障礙者績優單位交流，以多元管道鼓勵並協助雇主進用身障者。同時依義務機關（構）之屬性及需求，主動推介就業、視個別企業需求提供輔導，並搭配僱用獎助提高雇主僱用意願，透過職務再設計服務，改善工作環境，排除工作障礙，使其穩定就業。經中央與地方合作及努力下，113年義務機關（構）足額比... |
wds_news | 18 | 直聘中心線上視訊諮詢、雙語服務即刻預約 雇主與外國人溝通更輕鬆 | 為進一步提升直聘雇主聘僱管理外國人的便利性與服務，勞動部勞動力發展署自114年1月起於直接聘僱聯合服務中心（以下稱直聘中心）官網建置「網路視訊預約服務平臺」（以下稱視訊預約平臺），以視訊方式免費提供直聘雇主申辦諮詢及雙語通譯服務，協助雇主可以更加即時、簡易辦理外國人申請聘僱及管理等相關事務；此外，視訊預約平臺有四國語言操作介面，外國人也可以自行線上預約視訊服務，由直聘中心協助申辦轉換雇主，或由雙語人員提供與雇主溝通之通譯服務。勞動力發展署說明，為提升直聘中心服務的可近性，打造無阻礙的聘僱服務，協助雇主或外國人自行申辦聘僱許可等相關業務，直聘中心官網（https://dhsc.wda.gov.tw）已建置「網路視訊預約服務」專區，雇主... |
wds_news | 19 | 端午送禮歡迎選擇勞動部協助弱勢就業與微型創業者的「多元微創好商品」 | 端午佳節將至，為協助弱勢就業與微型創業者，勞動部蒐集「多元就業開發方案」、「培力就業計畫」及「微型創業鳳凰」相關單位推出各類精美端節商品，除了應景的粽子外，也有完全由臺灣水果製成、無化學添加物的果茶醬禮盒，希望大家在享受端節假期之際又可以品嚐他們的成果。端午佳節粽葉香 協助障礙者再出發財團法人私立幼安教養院申請勞動部多元就業開發方案，倡導「在地老化、在地就近照顧」，提供完善的療育環境服務發展遲緩兒童、身心障礙者及失能長者，服務對象從初期4位成長至如今超過百位，教養院藉由培養他們工作技能的能力及工作態度的養成，在實作中學習技巧。另透過烘焙坊西點師傅的帶領，學習手工饅頭、餅乾等的製作方法，學得一技之長。適逢端午佳節... |
wds_news | 20 | 「家人術後喘口氣，有人幫！」 多元陪伴照顧服務 減輕你的照顧壓力 | 當家人面臨病痛，最困難的往往不是醫療本身，而是隨之而來的緊急照顧需求與情緒支持。某日，一通焦急的電話打到了中部多元陪伴服務的試辦單位，申請者阿佳（化名）找到了能與她一起分擔照顧壓力的幫手，協助先生渡過康復期。家住中部的阿佳，因先生突然的心肺疾病，歷經手術及住院，但出院後暫時須在家休養，也因先生身體虛弱、移位有安全風險，需陪伴照顧，面臨照顧與工作雙重壓力的阿佳，也陷入身心俱疲的困境。阿佳由朋友轉傳的LINE網路新聞訊息，得知勞動部推出多元陪伴照顧服務，就主動聯絡試辦單位詢問如何申請、服務內容及費用，而試辦單位的溝通關懷、安撫情緒，除了瞭解個案服務需求，也加深阿佳的信任及安心感，在多元陪伴服務開辦後，迅速提供阿佳先生急需的日常協助服務包... |
wds_news | 21 | 粽香慶端午 庇護商品好選擇 | 為了協助有就業意願，而就業能力不足，無法進入競爭性就業市場，需長期就業支持的身心障礙朋友就業，勞動部勞動力發展署及地方政府推動設立庇護工場，至 114年3月底止，全國計有164家庇護工場，2,018名庇護員工在職。端午粽香時節將屆，勞動力發展署呼籲各界踴躍採購身心障礙者庇護工場產品，支持庇護工場經營，讓身心障礙朋友發揮專長穩定就業。今年端午佳節適逢三天連假，庇護工場已紛紛推出應景粽子，除了熟悉的傳統南北粽，喜憨兒庇護工場冰冰涼涼的冰粽禮盒，冰粽Q彈外皮包裏香甜內餡，是端午盛夏清爽冰涼的甜點；要享受粽香讓身體少負擔，可以選擇喜憨兒庇護工場的板栗蔬食粽禮盒，蔬食粽採用栗子、猴頭菇、香菇及植物素肉等豐富餡料，香氣四溢；想要品嚐獨特風味肉粽... |
wds_news | 22 | 協力推動職能基準發展：職能升級 青年技能無敵 | 隨著數位浪潮席捲全球，產業結構迅速變遷，青年世代面臨高度挑戰與競爭壓力。勞動部為協助青年應對就業困境，啟動「投資青年就業方案第二期」，整合多部會資源，提供職能培訓、就業媒合及實習機會，並透過「職能基準」引導青年規劃職涯方向，補足技能缺口以累積專業實力。截至114年3月底，該方案已涵蓋16個產業領域職能基準864項，青年可利用iCAP職能發展應用平台獲取職涯規劃及課程資訊，以打造職場競爭力。青年是國家永續發展的基石，他們的就業力更是當前亟需關注的重要議題。產業結構及技術的快速變遷，不僅提升了市場對青年能力的要求，也使得就業所需的技能門檻逐年升高，唯有持續精進專業能力，青年方能在職場站穩腳跟，創造無可取代的競爭力。為協助青年順利銜接職場... |
wds_news | 23 | 直聘中心實體線上雙語媒合 協助雇主與移工輕鬆對接 | 為提供直聘雇主及移工多元、友善的轉換雇主媒合服務，勞動部勞動力發展署直接聘僱聯合服務中心每週都會舉辦移工轉換雇主協調會。直聘雇主不僅可以透過郵寄或傳真報名參加，也能透過直聘中心的官網進行線上報名，此外，還可以至「外國人轉換雇主線上媒合平臺」線上即時搜尋瀏覽職缺及履歷，後續再由直聘中心協助雇主及移工進行媒合。每場協調會都有安排雙語通譯服務人員，讓溝通更順暢。此外，雇主及移工還可以選擇線上視訊方式參加轉換雇主協調會，無需出門就能進行媒合，讓轉換雇主協調會過程更加輕鬆方便，省時又省力。發展署表示，為了協助雇主找到合適的移工人選，同時也協助移工順利轉換新雇主，直聘中心每週會舉辦2場次移工轉換雇主協調會。雇主及移工可以在櫃檯填寫報名表，也可以... |
wds_news | 24 | 勞動部攜手協助，助青年實現創業夢想！ | 勞動部於112年5月推動「投資青年就業方案第二期」，為幫助青年創業，推出「微型創業鳳凰貸款」及「就業保險失業者創業貸款」，提供免擔保最高貸款額度200萬元，並提供至少2年利息補貼，創業過程也提供免費創業諮詢輔導及創業研習課程等，至今，已協助393人次青年獲得貸款，9,119人次參與創業課程，並提供1,220人次創業輔導。曾在金融業擁有百萬年薪的林思含，因感到生活缺乏挑戰與意義，毅然放棄穩定的工作，在擁有飲品創業經驗的大學同學邀約下，決定趁年輕開創自己的事業，創立「茶帖專賣企業社」，透過勞動部微型創業鳳凰貸款100萬元的挹注，幫助飲料店事業穩定成長，藉由創業顧問輔導調整現況，加速實現加盟展店的計畫。創業初期充滿挑戰，林思含親自處理店內... |
wds_news | 25 | 因應美國關稅影響及行政院核定880億支持方案申請細節 勞動部啟動安定就業推動要點六大工作項目 保障受關稅衝擊勞工權益 | 因應美國對台課徵關稅可能對我國產業及就業市場造成之衝擊，行政院今(21)日發布新聞稿，表示正式核定「因應美國關稅我國出口供應鏈支持方案」，相關部會也公布支持方案的申請程序、條件及相關細節。勞動部表示，為避免企業用人大幅波動、勞工失業風險上升及青年初次就業困難等問題，已擬訂《因應美國對等關稅政策支持勞工安定就業推動要點》，規劃支持受影響企業辦訓、減班休息勞工再充電、維持僱用安定、整合型就業服務、鼓勵青年參加政策性產業訓練課程、初次尋職青年就業促進等六大工作項目，全方位協助勞工穩定就業。推動上述工作項目所需經費，於《強化經濟韌性及出口供應鏈支持特別條例》及特別預算尚未通過前，將先以就業安定基金等相關基金預算支應，確保給勞工的協助不延宕、... |
wds_news | 26 | 青年就業零距離 勞動部全方位就業支援！ | 畢業季將至，為幫助青年順利從校園銜接職場，勞動部提供青年全方位支援，包括94場校園徵才活動與5場大型就業博覽會、客製化職涯發展服務等實體與網路服務，歡迎青年朋友把握機會，讓你畢業即就業!首先，勞動部攜手大專校院舉辦校園徵才活動，讓青年就近就能與廠商面對面了解職缺。從2月起，全臺預計舉辦94場徵才活動，釋出近21萬個職缺，已吸引大批青年參與，成功媒合人數持續增加，其中近期4月16日至5月將舉辦56場，提供7萬個職缺。此外，勞動部已於3月在新竹舉辦第一場就業博覽會，吸引1萬多人次參與，履歷投遞數超過2萬份，後續將於5月至7月間在宜蘭、屏東、彰化、臺南等地辦理4場就業博覽會，預計提供5,200個職缺，歡迎有求職需求的青年朋友踴躍參加。除了... |
wds_news | 27 | 先僱用後訓練 青艦計畫協助青年提升技能 | 青年就業攸關國家產業發展與創新，然而歷年來青年初次尋職所遭遇困難之前三大原因均為「經歷不足」、「不知道自己適合做哪方面工作」及「技能不足」，為有效解決青年面臨困境，勞動部勞動力發展署辦理青年就業旗艦計畫，以先僱後訓之訓練模式，讓青年邊工作邊訓練，於訓練期間提升技能的同時又能累積職場履歷。小糖（化名）畢業後原從事內勤業務，但因看好資安產業的發展潛力，決定轉職投入該領域，透過青年就業旗艦計畫成功轉職成為資安助理工程師，工作崗位訓練期間小糖不僅展現對資安的熱忱，透過系統化訓練，如資安硬體設備的維護管理、資安業務專案的管控與執行等等，她迅速掌握資安領域的相關知識和技能，在公司內部多次參與實戰演習後，也提升了小糖應對安全事件的能力，讓她屢獲主... |
wds_news | 28 | 人才培育典範：113年度TTQS金牌與職前訓練評鑑五星單位共37家獲得殊榮 | 為表揚對我國人力資源培訓發展具有卓越貢獻的事業單位及訓練機構，勞動部勞動力發展署於114年4月9日舉辦TTQS人才發展品質管理系統（Talent Quality-management System，下稱TTQS）金牌授證暨職前訓練評鑑五星單位授獎儀式。113年度共有18家單位獲頒TTQS金牌，另有19家單位榮獲職前訓練評鑑五星殊榮，由勞動力發展署副署長黃齡玉授證及授獎，肯定單位與政府機關協力強化國家整體競爭力的努力成果。113年度參與TTQS評核單位共計1,835家，獲頒金牌的18家單位僅佔全年度評核單位1%，展現其高度的培訓專業與制度化發展，確實協助成功提升產業人才技能，有效回應市場趨勢，協助各產業在全球化市場中搶得先機。此外，在... |
wds_news | 29 | 勞動部「多元陪伴照顧服務試辦計畫」上路! 協助民眾照顧不離職 | 勞動部「多元陪伴照顧服務試辦計畫」在今(4/7)日正式上路，目前全國北、中、南、東共有6家公益團體提供服務，開放官網線上預約全額自費服務(https://mcs.wda.gov.tw/)。如果家中有突發狀況需要幫手陪伴照顧，可立即提出申請，期藉由提供彈性、多元服務使勞動者安心就業，不因照顧家人而退離職場。為回應民眾「臨短急」服務需求，包括長輩「臨」時有狀況卻找不到生活協助人力、外籍家庭看護空窗期請假返國「短」期需要人力、家人手術或病後需要「急」性後期生活協助等，勞動部已核定6家成立5年以上具有照顧服務專業的公益團體，聘用本國及外籍陪伴服務工作者。服務對象以家庭內有臨時、短期、緊急照顧需求的病患為主，如：罹患癌症、遭遇車禍或意外事故、... |
wds_news | 30 | 勞動部直聘專案選工服務再升級！ 擴大開放引進印尼農業及機構看護移工 | 為提升國對國直聘服務成效，勞動部積極與各移工來源國透過雙邊會議擴大直聘專案選工的工作類別。除原提供製造業直聘專案選工服務外，目前已與印尼達成共識，進一步開放機構看護雇主及農業（含外展農業）雇主均可透過「直接聘僱聯合服務中心」（下稱直聘中心）辦理專案選工服務，直接自印尼引進機構看護及農業（含外展農業）移工，快速又簡便。勞動部表示，積極鼓勵雇主辦理直接聘僱、減少雇主及移工仲介服務等費用負擔為既定政策，因此自97年起成立直聘中心，提供電話臨櫃諮詢、雙語通譯及專人一案到底等服務。另為協助未委託仲介服務的直聘雇主能夠直接自境外引進移工，勞動部自105年起陸續與各移工來源國合作推動製造業專案選工服務，為擴大推動專案選工服務，於113年與印尼協商... |
wds_news | 31 | 畢業不失業，勞動部助身障學生職場接軌 | 勞動部多年來致力於協助青年就業，並考量身心障礙學生因身心的限制，就業更不容易，勞動部勞動力發展署與教育部、衛福部等部會合作，透過完善的就業轉銜機制，協助身心障礙青年順利找工作。據113年度中華民國特殊教育統計年報統計，大專及高中職身心障礙畢業生有9,500名，為了協助他們畢業後銜接不同生涯需求，教育部、衛生福利部及勞動部共同合作，落實身心障礙學生生涯轉銜計畫，提供從教育、社會福利到就業服務的持續性支持。身心障礙學生畢業後，部分選擇繼續升學、接受安置服務或自行就業，對於有就業輔導需求的身心障礙畢業生，勞動力發展署透過就業轉銜機制，每年提供客製化就業服務達3,000名。勞動力發展署表示，對於畢業後需要就業服務的身心障礙學生，地方政府職業... |
wds_news | 32 | 勞動部多元培力就業計畫 協助二度就業婦女再出發 | 二度就業婦女是職場的生力軍，為協助因家庭因素離開職場的婦女及早規劃重返就業，促進女性勞動參與，勞動部推動「多元就業開發方案」與「培力就業計畫」多年，與全國民間團體合作執行創意計畫，結合地方特色文化及資源，發展在地獨特產業，協助二度就業婦女再出發。古蹟韻味彰化鹿港 二度就業婦女發光彰化鹿港獨特古城氛圍與文化風俗是觀光的最主要賣點，彰化縣食覽文旅協會藉「多元就業開發方案」開創在地就業機會，培力在地人的觀光就業技能，尤其以因家庭、單親等因素離開職場的二度就業婦女為主，協助她們再出發。上工人員透過培訓，從事古蹟導覽或協助遊客進行旗袍體驗，她們全心投入非常受到遊客歡迎，並藉此增加職場上的專業度且提高自信心，提前做好踏入職場前的就業準備。突破八... |
wds_news | 33 | 114年公告辦理僱用安定措施 「橡膠製品製造業」等3行業減班休息勞工可領薪資補貼 | 勞動部公告自114年3月1日起辦理僱用安定措施，適用對象為「橡膠製品製造業」、「機械設備製造業」、「其他運輸工具及其零件製造業」3行業的受僱勞工，如在公告辦理期間(114年3月1日至114年8月31日止)與事業單位協議實施減班休息，可透過台灣就業通網站線上申辦系統申領薪資補貼，以降低薪資減損對勞工生計的衝擊，穩定勞雇關係。勞動部表示，為了穩定勞工就業，於去(113)年辦理僱用安定措施，適用對象為「橡膠製品製造業」等7行業減班休息勞工，辦理期間自113年1月1日至113年6月30日，其中5行業公告延長辦理至113年12月31日。截至114年2月28日止，已補助7,573名勞工薪資補貼，核發6,885萬元。經觀察近期行業別受景氣影響情形... |
wds_news | 34 | 婦女再就業計畫助婦女提升就業力 重返職場 | 勞動部為協助因照顧家庭離開職場的婦女返回職場，112年9月起推動「婦女再就業計畫」，以自主訓練獎勵鼓勵婦女精進職能，並透過公立就業服務機構運用婦女再就業獎勵及雇主工作調整獎勵等獎助措施，協助雇主進用女性勞動力，113年已協助3萬8,408名婦女就業，預計114年至117年增加14萬名婦女重返職場。女性常因結婚、生育、料理家務等因素退出勞動市場，為協助婦女及早返回職場，勞動部「婦女再就業計畫」對於因家庭因素退出勞動市場180天以上之女性朋友，由公立就業服務機構提供一案到底、專人就業服務，提供就業諮詢、安排參與就業促進課程等各項措施，協助就業準備及適應，對於原已具備專業職能之婦女運用「自主訓練獎勵」鼓勵自主精進專業技能，經推介後就業提供... |
wds_news | 35 | 直得你來！直聘中心雇主說明會，開啟直聘移工新視野 | 勞動部勞動力發展署直接聘僱聯合服務中心（簡稱直聘中心）定期舉辦雇主說明會，協助雇主了解如何自行辦理聘僱及管理移工相關事宜。說明會除詳細介紹申請聘僱移工的法令規定、資格條件、申辦流程、應備文件、相關注意事項及直接聘僱移工的優點外，也會進一步說明直聘中心提供的電話臨櫃諮詢、雙語通譯、主動追蹤提醒、專案選工、官網查詢等各項服務內容，幫助雇主掌握最新資訊，歡迎雇主踴躍報名參加！自114年3月29日起，直聘中心將在全臺北、中、南各地陸續舉辦多場家庭看護移工雇主說明會，幫助有聘僱家庭看護移工需求的雇主深入了解相關法令規定、資格條件、申辦流程、應備文件及相關注意事項。雇主取得聘僱家庭看護移工許可後，直聘中心將由專人協助案件追蹤管理，並透過簡訊及電... |
wds_news | 36 | 女力勇闖精密機械，勞動部助展現職涯無限可能 | 因應高齡化、少子化及企業人力短缺，勞動部勞動力發展署每年辦理職業訓練，協助失（待）業女性提升技能、培養第二專長，113年勞動力發展署共培訓3萬3,277位女性，持續鼓勵更多人投入勞動市場。近年來，許多女性透過職訓突破性別框架，跨領域就業，開創新職涯。姿璇無精密機械經驗，透過職訓成功從品檢人員轉型為CNC五軸加工技術員，展現女性職涯無限可能。高職就讀資料處理科的姿璇，曾經從事餐飲業、組裝作業員及品檢人員等工作，因服務12年的公司業務縮編，而遭到資遣，突如其來的變故讓她重新思考自己的職涯規劃，決定選擇轉換跑道。因看好高雄地區精密機械產業發展迅速，姿璇確認轉換職涯跑道方向，經就業中心人員推薦報名參加高屏澎東分署開辦的「電腦輔助創意設計與製... |
wds_news | 37 | 看護移工重症怎麼辦？ 政府協助雇主安心！ | 當家庭看護移工突然發生重大傷病，雇主該怎麼辦？家中的被看護者沒人照顧怎麼辦？別擔心！為了減輕雇主負擔同時確保移工獲得適當照護，勞動部自114年3月10日起正式啟動「家庭看護移工重大傷病整合服務」，協助雇主在面對移工因重大傷病無法繼續工作及照顧之空窗期，提供支援機制。隨著我國逐步邁入超高齡社會，國內家庭對於看護的需求也隨之上升。根據最新的資料統計，截至114年1月底，全臺依法聘僱的家庭看護移工已達19萬7,742人。然而當家庭看護移工因故遭遇重大傷病時，雇主將面臨移工的重病照料及被看護者無人照顧等困境。因此，勞動部建立家庭看護移工重大傷病整合服務，當家庭看護移工發生重大傷病，雇主只要一個步驟，向各地方政府的移工諮詢服務中心或直接聘僱聯... |
wds_news | 38 | 婦女再就業、雇主解缺工，共創雙贏！ | 高齡化和少子化的人口結構衝擊，企業面臨人力短缺的挑戰，婦女勞動力的開發和運用也就更顯重要，勞動部積極推動二度就業婦女再就業，113年服務求職2 萬 6,303人次，推介就業 2 萬 1,969 人 次，推介就業率 83.52%。並透過提供雇主「僱用獎助」措施，鼓勵雇主僱用二度就業婦女，一方面可協助因家庭因素離開職場的婦女重返就業，另一方面也協助雇主補實人力，共創雙贏！ 為了協助排除二度就業婦女重返職場的障礙，提高雇主的僱用意願，只要雇主僱用經公立就業服務機構推介符合失業期間連續達30日以上的二度就業婦女，僱用滿30日即可依規定發給「僱用獎助」。雇主每僱用1人，如以全時工作僱用者，每月發給雇主1萬1,000元，最長12個月；... |
wds_news | 39 | 台灣就業通網站強化網實整合，推出線上就業諮詢功能，讓你輕鬆連線免出門！ | 勞動部勞動力發展署「台灣就業通」網站，結合全國各地就業中心、就業服務台等300多個服務據點，提供求職者網實整合的求職體驗。今年更是把實體就業諮詢服務線上化，讓民眾在家就能夠與就業服務員連線進行一對一諮詢，享受便捷的服務體驗。公立就業服務機構提供多元且專業的就業諮詢服務，涵蓋職涯規劃、履歷診斷、面試技巧輔導、職業訓練諮詢及推介、失業認定等。此外，針對非自願離職者、中高齡者、原住民、身心障礙者等特定對象，亦提供客製化的就業輔導與支持。「台灣就業通」網站針對上述對象除了提供求職服務，更整合了職業訓練課程、微型創業及技能檢定資源，提供豐富而多樣化的服務。為提高服務便利性，「台灣就業通」網站新推出線上就業諮詢服務功能。求職者至就業中心、就業服... |
wds_news | 40 | 開創未來職場之路 勞動部助青年成為產業新尖兵 | 隨著數位科技崛起及產業結構轉型，帶動相關產業專業人才需求，為了協助15歲至29歲年輕朋友掌握產業發展與職場未來趨勢，勞動部推出「產業新尖兵計畫」，專為失待業青年設計，提供多元領域的專業訓練課程，補助最高10萬元的訓練費，並提供每月高達8千元的學習獎勵金，114年已有176門最新課程上架，歡迎青年踴躍報名參訓。產業新尖兵計畫的課程範疇涵蓋電子電機、工業機械、數位資訊、綠能科技及國際行銷企劃等多個領域，並與工業技術研究院、商業發展研究院、金屬工業研究發展中心等法人，以及多所大專校院等共同合作，進行訓練資源有效串聯整合，提供物聯網、大數據分析、人工智慧應用、網站開發設計及軟體工程師等專業課程，亦有國際企業經營行銷培訓、航空器維護、綠能科技... |
wds_news | 41 | 勞動力發展數位服務平台 免費課程協助提升職場能力 | 為協助民眾提升職場能力，勞動部勞動力發展署建置勞動力發展數位服務平台（網址：https://portal.wda.gov.tw/），免費提供超過600門的職場知能數位課程，內容涵蓋機電整合、太陽光電設置、電腦軟體應用、女裝等12大職業訓練類群、13大行業別、53項技能檢定相關範疇，113年吸引超過1,351萬人次上線學習。勞動力發展署表示，為擴充勞工的職場能力，將持續因應就業市場發展趨勢充實與更新數位課程，例如在綠能發展方面，提供「太陽光電設置」數位課程，內容包含太陽能系統建置概論、太陽能電池、太陽能系統建置範例、太陽光電系統安裝檢修等內容。另為支援數位轉型，特別於資訊應用主題專區內提供Python網頁爬蟲、雲端服務以及AI人工智慧... |
wds_news | 42 | 就業服務員與社工員攜手合作 幫助街友踏出求職第一步 | 為協助街友重返職場，勞動部於113年12月17日公告認定直轄市、縣（市）政府依社會救助法列冊輔導之街友，為就業服務法第24條第1項第10款特定對象，有就業意願與需求之街友，可至所在地公立就業服務機構求職，連結免費職業訓練並提供職業訓練生活津貼協助提升職能，或運用臨時工作津貼、求職交通補助金、職場學習及再適應津貼、多元就業開發方案、僱用獎助等各項就業促進措施，順利就業獲得經濟自立。依據衛生福利部統計，每年各直轄市、縣（市）政府列冊輔導之街友近3,000人，多數街友面臨居住、經濟、就業、健康、社會排除等多重問題，為協助街友改善困境，勞動部依強化社會安全網計畫與衛生福利部進行跨部會合作，運用社勞政聯合服務模式，由社政單位社工員提供個案必要... |
wds_news | 43 | 支持微型創業商品 送禮過新年 | 今年春節連假長達9天，是走春訪友的好時機，勞動部勞動力發展署長期推動微型創業貸款，每年協助超過500人取得資金，因應春節的到來，這些店家也推出新春禮盒，竭誠邀請大家購買「微型創業鳳凰」店家伴手禮，在送禮表達心意的同時，也支持婦女、中高齡者等創業者。勞動力發展署創業貸款包含「微型創業鳳凰貸款」、「就業保險失業者創業貸款」及「失業中高齡者及高齡者創業貸款」，勞動力發展署表示與7家銀行及信保基金合作，提供婦女、中高齡者及就業保險失業者，免擔保最高貸款額度200萬元，並提供至少2年利息補貼，大大減輕創業夥伴的負擔；除了資金，也提供免費創業諮詢輔導、創業研習課程等，協助提升創業知能及營運能力。親自挑選、遵循自然農法的清甜茶香位於臺北市「穎品茶... |
wds_news | 44 | 直聘中心提升勞雇雙方媒合效率 建置外國人轉換雇主線上媒合平臺 | 為協助等待轉換雇主的外國人由直聘雇主接續聘僱，勞動部已於直接聘僱聯合服務中心（以下稱直聘中心）官網建置「外國人轉換雇主線上媒合平臺」，並自114年1月15日起正式上線服務。直聘雇主可至媒合平臺刊登求才資訊、搜尋外國人履歷及邀約面試；另媒合平臺有四國語言操作介面，外國人可自行至媒合平臺刊登履歷、搜尋職缺及應徵，如此可使直聘雇主及外國人不管是求才或求職，都能更加方便。勞動部說明，「外國人轉換雇主線上媒合平臺」提供直聘雇主及外國人求才或求職所需的各項功能，且操作方式非常簡便！雇主以電子郵件註冊後即可登入使用，除了可依需求刊登求才資訊外，也可以設定條件搜尋、瀏覽合適外國人履歷資料等，媒合平臺也會依雇主需求自動比對登錄的外國人履歷資料，提供媒... |
wds_news | 45 | 淬鍊精品與創意新品 勞動部推薦年節好商品 | 農曆新年將至，為協助弱勢就業與微型創業者，勞動部蒐集「多元就業開發方案」、「培力就業計畫」及「微型創業鳳凰」相關單位推出各類精美年節商品，其中包括了運用壯世代人生經歷淬鍊的咖啡與年輕世代的創新點心，希望大家在享受年節假期之際又可以品嚐他們的成果。多元方案更見成效 芥菜種會推動世代合作 財團法人基督教芥菜種會申請勞動部多元就業開發方案，期望創造一個讓社區中有就業需求的民眾，透過學習技能獲得就業支持的場域，進而實踐心中夢，過程強調世代之間的互動合作，讓壯世代與年輕世代在工作中相互學習和支持，促進知識和經驗的傳承。芥菜種會推出SEED夢想50+咖啡濾掛包，除了可以配合在年節美食間成為搭配飲品，更可作為大家返鄉過年、拜訪親友的伴手... |
Subsets and Splits
No community queries yet
The top public SQL queries from the community will appear here once available.